¶4. 탄탄한 인맥 네트위크
– 1)상사를 피하지 말라, 눈에띄어라
– 2)인맥도 실력이다
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5.상사의 선을 넘지않는다
– 1)상사의 선은 조직의 가치와 지향성을 담고 있다
– 2)상사는 아랫사람들이 자기 리더십의 범위 안에 있길
바란다
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6.사내정치를 이해한다
– 1)정치적 계산과 전략이 필요한 시기에 대비하라
– 2)안정적 회사에서 사내정치 능력은 리더십으로 평가된다
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7. 긍정적 마인드
– 1)큰 기회는 게임의 룰이 바뀔 때 온다
– 2)변화를 두려워 하지 말고 변화를 일으켜라
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8. 자기 몫을 포기한 리더
– 1)성과는 실무자의 몫, 간부의 몫은 리더십이다
– 2)Servant 리더십
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9. 상사를 칭찬한다
– 1)상사는 조직에서 가장 외로운 사람이다
– 2)당신도 언젠가는 상사가 된다
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